Kako naučiti da ubedi ljude?

U savremenim uslovima sposobnost da uvjeri je bitna vještina za lidera bilo koji čin. Tim vremenima kada je samo šefove zahtijeva korištenje metoda administrativno-komande su daleko. Činjenica da u ovom trenutku posao, po pravilu, generalni partner grupacije obdarena sa jednakim pravima, kao i razvoj sredstava elektronske komunikacije i slobodu izbora specijalista za zapošljavanje dovelo do uništenja tradicionalne hijerarhije administrativnih struktura. Osim pitanje šta zaposleni treba da češće čuti drugi: i zašto je dobio određeni posao? Sposobnost da daju odgovor na ovo pitanje je upotreba uvjeravanja u praksi.

Nagovaranje je složen proces koji, bez obzira na vremena, je efikasniji od tradicionalnog pristupa administrativno-komanda stil rukovođenja. Kako da naučim da ubedi ljude kako bi oni uzimaju svoju stranu, čak i ako su nekad biti s tobom ne slaže? Ključ za efikasnost uvjeravanja su pažljive pripreme, u kojem morate pronaći ubedljive argumente i dokaze o njegovoj nevinosti.

Hajde da pokušamo da rade zajedno kako bi se utvrdilo na šta moderne i efikasne metode uvjeravanja na bazi.

1. Nemojte se upuštati u raspravu.

Ako ćete uvjeriti osobu da njegovo mišljenje, spor s njim - zadnja stvar. Uvijek imajte na umu da se aktivnije počnete da se raspravlja, više ćete se oduprijeti. Stoga, kako bi se postigla uspjeh - naučiti da se udalji iz debate.

2. Poštujte mišljenje sagovornik.

Ne pokušavajte da navede druga strana da je u pravu. To će učiniti ga osjećati poniženo, i osvoji ga na svoju stranu bi bilo gotovo nemoguće.

osuda

3. Ne ustručavajte se priznati greške.

Morate biti spremni za činjenicu da, ako u slučaju da ćete naći u njegovim riječima ili radnjama bilo grešku, možete ga prepoznati. To će vam pomoći da zaraditi povjerenje i osvojiti drugi.

4. Budite prijateljski.

Ljubaznost je, dakle, ključ koji će vam pomoći da otvoriti vrata uma i srca, jer je mnogo lakše raditi sa onima sa kojima imate prijateljski, a ne neprijateljskih odnosa.

5. izazvati osoba na pozitivan odgovor.

Postavljam pitanja stranke da će morati dati pozitivan odgovor, možete ga postaviti na činjenicu da je on također ima pozitivan odgovor i koja vam je potrebna.

6. Uvijek Čujte sugovornik završi.

Ako ne daju glas njegov pratilac do kraja misao, onda ćete biti u mogućnosti da se iz njega samo da je postao ljut na tebe, a to je odluka na vaše pitanje nije niakak pomoći.

7.Ubedite sagovornika da prijedlog dolazi od njega.

Ako ne možete napraviti tako da će vaša ideja izgleda da druga strana za sebe, to je lakše i brže će se složiti s tim. U stvari, jer ista osoba ne može odbiti svoje ideje!
8. Pogledajte na problem iz različitih uglova.

Pokušavaju da nekoga u nešto uvjeriti - pokušati procijeniti pitanje iz njegove perspektive. To će vam pomoći shvatiti što vaš protivnik nije zadovoljan onim što se ne slaže.

9. Apel plemstva.

Drugi način kako da uče da ubedi ljude To je da probudi svoje najbolje kvalitete. Ako je rob je osoba ćete shvatiti da li mu vjerovati, on jednostavno ne želim da te prevari.

10. Pokažite svoju ideju jasno.

Da bi vaša ideja brže dostigla ljudi, trebalo bi biti zainteresirani za to što je više moguće. Da biste to učinili, možete čak koristiti staging.

Udio u društvenim mrežama:

Povezani